Организация работы по реализации материалов и оборудования не "впитанных" в производство по причине отсутствия потребности в таковых, либо по причине неликвидности. Проведение тендера, выбор контрагента, заключение договора, непосредственная работа по отгрузке согласованных ТМЦ, юридическое сопровождение, претензионная работа. Координация работы подразделения осуществляющего демонтаж металлоконструкций разной сложности Организация процесса логистики, начиная с выбора подрядчика/перевозчика, проведения тендерной процедуры и заканчивая оформлением договора, контролем исполнения обязательств и расчетом с контрагентом, претензионной работой в случае потребности в таковой, юридическим сопровождением. Организация процесса закупки оснастки и инструмента для нужд основного производства, от тендера/ выбора поставщика, до заключения договора и контроля поставки. Работа с подрядчиками в части строительных и демонтажных работ. Составление технического задания на проведение работ, Выбор контрагента через открытый тендер, оформление договора, контроль его исполнения, юридическое сопровождение процесса. Отработка вопросов связанных с закупкой оборудования для производства, сопровождение процесса логистики, поставки оборудования, участие в приемке и рекламационной работе (в случае потребности). Работа в системе 1С УПП, Ведение учета, планирование, оплата, работа с документами по отгрузке, реализации , а также входящей документацией (оприходование материалов, ТМЦ),.

Организация процесса бесперебойного обеспечения производства сырьем и материалами необходимыми для серийного выпуска продукции. Руководство и координация вверенным мне подразделением Решение проблемных вопросов непосредственно на производстве Составление плана командировок, в том числе зарубежных и участие в них Непосредственное участие в работе по стратегическому планированию и развитию компании Поиск потенциальных контрагентов реализации продукции, а также по обеспечению компании сырьем для производства Сопровождение процесса отгрузки продукции в.т.ч импорт, решение текущих вопросов.

1. Организация и координация работы вверенного мне подразделения («отдел инструмента» УМТО - 15 человек). 2. Своевременное, бесперебойное обеспечение предприятия товарно-материальными ценностями (ТМЦ), входящими в мою компетенцию (инструмент, оснастка, материалы). 3. Планирование и проведение закупок предприятия в части, закрепленных за отделом номенклатур. 4. Получение заявок от производственных подразделений на закупку ТМЦ. Анализ реальной потребности подразделения в заявленном ТМЦ, вынесение заключения о необходимости закупки, учитывая складски запасы. 5. Составление бюджета на будущие периоды, с дальнейшим контролем за расходованием выделенных лимитов. Решение вопросов связанных с организацией дополнительного финансирования и перерасхода бюджета. 6. Проведение системного анализа работы подразделения, как в части контрактации, так и закрытия производственного дефицита. Предоставление разного рода отчетов по запросу руководства и вышестоящих организаций. 7. Контроль дебиторской и кредиторской задолженности. Ведение претензионной работы, проведение переговоров с контрагентами, разрешение проблемных и спорных вопросов. 8. Представление подразделения на производственных и иных совещаниях, форумах, переговорах. 9. Подбор кадров для всех материальных групп, а также складов закрепленных за мной. Участие в процессе общей оптимизации численности персонала и реструктуризации предприятия. 10. Организация эффективного складского хозяйства. Анализ состояния складов. Ведение контроля за учетом и хранением материальных ценностей на складах отдела. Проведение инвентаризаций, выявление неликвидов, товаров «без движения», находящихся на хранении долгое время, неэффективных запасов. Организация процесса реализации неликвидной продукции. 11. Коммуникация и решение всех проблемных вопросов с руководителями смежных подразделений, задействованных в бизнес-процессах обеспечения предприятия ТМЦ. 12. Участие в разработке и исполнении подчиненными целей и задач предприятия в области качества (система менеджмента качества СМК). Проведение работы по оценке компетенции персонала, организация процесса повышения квалификации, и саморазвития подчиненных. 13. Преддоговорная работа с контрагентом. Решение технических вопросов, в части своей компетенции. Ведение переговоров, официальной переписки, доведение соглашения о намерении до твердого контракта. 14. Проверка, визирование всей документации (счетов, договоров, актов, накладных, служебных записок, ведомостей, реестров и.т.д). Достижения: 1. Участие в программе оптимизации структуры предприятия. С 2016 по 2021 гг. оптимизирована работа «отдела инструмента» УМТО в части численности персонала. Состав подразделения был сокращен на 30% без потери функциональных характеристик. (с 15 до 10 человек) 2. В результате проведения переговоров с ключевыми поставщиками, а также заново проработанной закупочной (тендерной) документации, порядка 90% договоров, входящих в мою компетенцию , были переведены на условия 100% «постоплаты». Данные меры позволили поддержать бесперебойную и своевременную поставку материалов и инструмента, в сложный период для предприятия. 3. Активное участие в программе импортозамещения позволило сократить зависимость от импорта и снизить затраты на приобретаемый режущий инструмент на 30%, а также сократить сроки поставки на 30 дней. 4. Личная работа с коллективом. Инициирование мной процесса обучения и повышения квалификации своих сотрудников, стало причиной карьерного роста 2/3 из них, двое из которых, в итоге заняли руководящие должности. 5. Работа со складами. Сокращение неэффективных складских запасов (в денежном эквиваленте) на 70%. Реализация неликвидных запасов, получение материальной выгоды для предприятия. 6. Перевод 100% логистики перемещения товаров за счет поставщиков. 7. Стратегическое планирование и предметная работа с производством, сопутствовали заключению долгосрочных (на 3 года) лимитных договоров с поставщиками, с фиксированной единичной расценкой.

1. Ценовой анализ предложения на рынке. 2. Подготовка статистической информации для включения в отчет по оценке рыночной стоимости движимого и недвижимого имущества. 3. подготовка пакета документов для составления отчета. Достижения: 1. Получил первый опыт работы в крупной организации, научился работать в коллективе, приобрел первый набор необходимых деловых качеств: исполнительность, коммуникабельность, пунктуальность, успешно работал в стандартных офисных программах и офисной техникой.

Экономика, менеджмент и право, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)

южный федеральный университет